Unsere Trainer und Berater

Herbert Utz


Herbert Utz ist Gründer und Inhaber von max57.

Er führt seit vielen Jahren Verhandlungstrainings für mittlere und große Firmen in Asien, Nordamerika und Europa durch. Dazu gehören unter anderem General Motors, Cisco, Meritor und Acision. Daneben veranstaltet er offene Seminare für Fachkräfte, Manager und Unternehmer und ist Lehrbeauftragter für Verhandlungstechnik des Ethikzentrums der Universität Jena.

Herbert Utz ist seit über 20 Jahren Inhaber und Geschäftsführer zweier Verlage mit inzwischen mehr als 4000 veröffentlichten Titeln. Er ist Diplomingenieur (TU) für Luft- und Raumfahrt und war als Berater und wissenschaftlicher Mitarbeiter u.a. für die TU München, MAN Technologie und bei der NASA tätig. Seine Ausbildung als Verhandlungstrainer und -berater erhielt er in den USA durch frühere Dozenten der Harvard Law School und des Harvard Program on Negotiation.

Herbert Utz steht für Seminare und Beratungen weltweit in Englisch und Deutsch zur Verfügung.


Foto: Till Brönner

Prof. Dr. Bernhard von Becker 


Bernhard von Becker studierte von 1985 bis 1989 Rechtswissenschaften in Berlin und München. Während seiner Referendarzeit in Bamberg arbeitete er unter anderem in einer Düsseldorfer Wirtschaftskanzlei und promovierte bei Professor Canaris. Seit 1993 Zulassung als Rechtsanwalt.

Seit 1995 beim Verlag C. H. Beck, dort seit 2000 Justiziar und seit 2002 zudem Lektoratsleiter. Die Juristische Fakultät der Technischen Universität Dresden bestellte Bernhard von Becker mit Wirkung vom 1. Juli 2014 zum Honorarprofessor für Verlags- und Urheberrecht.

Er ist Mitglied der Deutschen Vereinigung für Gewerblichen Rechtsschutz und Urheberrecht, der Association litteraire et artistique international (ALAI), der Buchwissenschaftlichen Gesellschaft, des Deutschen Fachjournalistenverbandes sowie der Arbeitsgemeinschaft Verlagsjustiziare und des Arbeitskreises Verlagsjuristen.

Professor von Becker ist Verfasser zahlreicher Veröffentlichungen zum Urheber-, Verlags- und Presserecht.

Im Rahmen von max57 bietet Prof. Dr. Bernhard von Becker Beratung und Mediation im Medienbereich an.


Dr. Peter Eckart 


Dr. Eckart verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung als Fach- und Führungskraft aus zahlreichen Branchen mit einem Fokus auf High-Tech, Luft- und Raumfahrt, Clean Tech, Automotive, Beratung, Start-ups, Bildung und Verwaltung.

Zu seiner Expertise gehören die Bereiche Strategie/M&A, Geschäftsentwicklung, Produktdesign, Personalentwicklung, sowie Marketing und Vertrieb. Über beruflichen Stationen bei McKinsey, Oliver Wyman, Dubai Holding und an der Technischen Universität (TU) München, sowie anderen Firmen und Institutionen in Europa, Nordamerika und dem Mittleren Osten erwarb er sich einen reichen Erfahrungsschatz in interkultureller Kommunikation und Verhandlungstechnik und kennt die Firmenkultur bedeutender DAX 30 und Fortune 500 Unternehmen aus erster Hand.

Er studierte Luft- und Raumfahrt an der TU München und promovierte in diesem Fach bei Professor Dr. Harry O. Ruppe. Derzeit ist er als Director Business Intelligence für ZocDoc, eines der erfolgreichsten Start-ups in den USA, in New York tätig.

Dr. Peter Eckart steht für anspruchsvolle Trainings und Beratungen weltweit zur Verfügung.


Dr. Bernd Mayerhofer 


Bernd Mayerhofer ist unser Experte für Verhandlungsfragen im politischen und internationalen Umfeld und verfügt über langjährige Erfahrungen als Hochschuldozent und Führungskraft.

Er studierte Politikwissenschaft, Philosophie und Kommunikationswissenschaft in München. Dr. Mayerhofer war Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Geschwister-Scholl-Institut für Politische Wissenschaft der Ludwig-Maximilians-Universität und an der Forschungsstelle für Politische Ökologie und ist nun seit vielen Jahren Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Dozent und Leiter der Bibliothek an der Hochschule für Politik in München.

Er ist Verfasser diverser Bücher und Aufsätze und Mitautor des Standardwerkes »dtv-Atlas Politik«.

Für max57 führt Dr. Bernd Mayerhofer Verhandlungstrainings durch und steht für Einzelberatungen zur Verfügung.


Foto: Punktum®

Michael Roth 


1987 bis 1991 Jura-Studium in Frankfurt am Main; langjährige wissenschaftliche Mitarbeit an den Lehrstühlen von Prof. Dr. Ilse Staff und Prof. Dr. Dr. Erhard Denninger; Studium an der Hochschule für Verwaltungswissenschaften in Speyer mit Schwerpunkt im Wirtschaftsverwaltungsrecht. Referendariat u.a. in einer renommierten Wirtschaftsrechtskanzlei in Boston/USA.

Im November 1995 hat Rechtsanwalt Michael Roth das zweite juristische Staatsexamen abgelegt. 1997 gründete er zusammen mit RA Christian Roth und Prof. Dr. Roland Schimmel die Kanzlei Roth Schimmel Roth, seit 2001 firmierend unter Roth Rechtsanwälte. Rechtsanwalt Michael Roth ist Mitglied u.a. im Deutschen Anwaltsverein und der Europäischen Anwaltskooperation.

Bei max57 bietet Michael Roth Verhandlungstrainings und Einzelberatungen an.


Maxi Weiss 


Maxi Weiss verfügt über langjährige Erfahrung als Trainerin und Dozentin für Kommunikation und Konfliktklärung. Als Mediatorin und Coach ist sie spezialisiert auf Konfliktmanagement und begleitet Veränderungsprozesse in Unternehmen.

Nach ihrem Studium der Geschichtswissenschaft und Literaturwissenschaft in Berlin war Maxi Weiss in unterschiedlichen Branchen und in der Erwachsenenbildung tätig. Über ihre Berufs- und Führungserfahrung in internationalen Teams entwickelte sich ihr Schwerpunkt Kommunikation und Kooperation. Maxi Weiss ist Coach für Strategisches Coaching, Mediatorin für Wirtschaft und Arbeitswelt und Expertin für Konfliktklärungssysteme in Unternehmen.

Für max57 steht Maxi Weiss als Mediatorin und Coach zur Verfügung und bietet Trainings zur Gesprächsführung in deutscher und englischer Sprache an.

Kontakt

max 57 Verhandlungstechnik
Adalbertstraße 57
80799 München

T 089-2809090
M 0159-02468287
E utz_at_max57_dot_de

Termine

19.4.2014 – Erfolgreich Verhandeln (1-tägig)

offenes Training
  • Entwicklung von Verhandlungsstrategien
  • Verhandlungspsychologie
  • Die Kunst des Überzeugens
  • inklusive 2 Rollenspielen
19. April 2015, 9 bis 17 Uhr
Kursort: München
Dozent: Herbert Utz
Training und Unterlagen in Deutsch

380,– Euro zzgl. 19 % MwSt.
inklusive Mittagessen, Pausengetränke und Kursheft

Noch freie Plätze verfügbar.
Anmeldungen bitte telefonisch unter 089-2809090
(Mo. bis Fr., 10 bis 19 h).


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28./29.3.2014 – Erfolgreich Verhandeln (2-tägig)

offenes Training
  • Entwicklung von Verhandlungsstrategien
  • Verhandlungspsychologie
  • Die Kunst des Überzeugens
  • Kommunikation – auch mit schwierigen Verhandlungspartnern
  • Manipulationen erkennen und abwehren 
  • inklusive 3 Rollenspielen

2-tägig: 28. und 29. März 2015, 9 bis 17 Uhr
Kursort: München
Dozent: Herbert Utz
Training und Unterlagen in Deutsch

580,– Euro zzgl. 19 % MwSt.
inklusive Pausengetränke und Kursheft


AUSGEBUCHT – wir nehmen nur noch Vormerkungen für Nachrückerplätze an. Vormerkungen bitte ausschließlich telefonisch unter 089-2809090 (Mo. bis Fr., 10 bis 17 h).

Unser Angebot

Wir versetzen Sie in die Lage

  • bessere Abschlüsse und Verträge auszuhandeln
  • Verkaufsergebnisse zu steigern
  • Beschaffungskosten zu senken
  • souverän mit Gesprächspartnern umzugehen
  • Beziehungen zu verbessern
  • Ihre Verhandlungsposition zu stärken

Unsere Inhalte

  • Entwicklung von Verhandlungsstrategien
  • Verhandlungspsychologie
  • Die Kunst des Überzeugens
  • Kommunikation – auch mit schwierigen Verhandlungspartnern
  • Manipulationen erkennen und abwehren
  • Verhandeln im und als Team
  • Kulturelle Aspekte, international verhandeln

Wählen Sie aus unserem Angebot:

 

Seminare

In unseren offenen und In-House-Seminaren vermitteln wir solides Verhandlungswissen und -fertigkeiten.

 

Beratung

Sie stehen vor einer entscheidenden Verhandlung? Wir bereiten Sie gezielt darauf vor.

 

Coaching

Sie sind gut, Sie möchten noch besser werden? Wir helfen Ihnen, ein Verhandlungs-Ass zu werden.

 

Mediation

Ein harmonisches Miteinander in einer Firma oder Organisation ist Gold wert. Unsere erfahrenen Mediatoren stehen Ihnen auf dem Weg dorthin zur Seite.

Unser Erfolgsgeheimnis

Wissen, Erfahrung und Begeisterung gehören für uns zusammen, wenn es um den Erfolg unserer Trainings und Beratungen geht.

Wissen

Jeder unserer Trainer und Berater hat einen akademischen Abschluss. Wir vermitteln nur Inhalte und Methoden, die solide erforscht und wissenschaftlich anerkannt sind. Dabei legen wir großen Wert auf Transparenz: In unseren Trainingsmaterialien nennen wir unsere Quellen und geben Buchempfehlungen für alle, die noch mehr ins Detail gehen wollen.

Erfahrung

Alle unsere Trainer und Berater sind seit vielen Jahren – die meisten seit Jahrzehnten – erfolgreich als Unternehmer, Fach- und Führungskräfte. Wir kennen die Praxis und haben unsere eigenen Erfahrungen gemacht. Wir wissen aus erster Hand, worauf es beim Verhandeln ankommt.

Begeisterung

Alle unsere Trainer und Berater arbeiten weiterhin in ihren Berufen und sind für max57 aus Begeisterung tätig. Es macht uns Spaß, unser Wissen und unsere Erfahrung an Sie weiterzugeben. Diese Begeisterung ist ansteckend und wirkt sich positiv auf den Erfolg unserer Trainings und Beratungen aus.


Unsere Seminare

Foto: Samir Sakkal
Wir bieten unsere Verhandlungstrainings für Gruppen von 8 bis etwa 20 Teilnehmern an.

Wir erzielen schnelle Lernerfolge durch bewährte und anerkannte Methoden in Kombination mit praxisnahen und fordernden Übungen und Rollenspielen. Anders gesagt: Unsere Teilnehmer bekommen von uns solides Werkzeug, das sie umgehend praktisch erproben können.

Firmen und Organisationen bieten wir flexible Formate vom Abendseminar bis zum mehrtägigen Workshop, ideal sind dabei 2 Tage. Auf Wunsch erhalten Sie maßgeschneiderte Inhalte und Rollenspiele, die sich an den Herausforderungen Ihres Unternehmens orientieren. Rufen Sie uns an, wir beraten Sie gerne.

Für Einzelteilnehmer finden regelmäßig offene Seminare statt. Aktuelle Termine finden Sie hier.

Die primären Zielgruppen unserer Seminare sind Vertrieb, Einkauf, Management, Marketing, Personalwesen, Buchhaltung und Controlling.

Unsere angebotenen Trainingssprachen sind Englisch und Deutsch. Sie können auch Mischformen wählen – z.B. Unterlagen und Folien in Englisch, Vortrag und Rollenspiele in Deutsch –, um die Sprachkompetenz Ihrer Mitarbeiter zu fördern.

Rock ’n’ Roll

»Wir möchten, dass Sie sich nach unserem Seminar fühlen, wie nach einem guten Rockkonzert: Glücklich erschöpft und um eine schöne und wertvolle Lebenserfahrung reicher.« 

Herbert Utz